ПРОФИ – это профессиональная площадка, где ежегодно встречаются специалисты учреждений социального обслуживания, чтобы обменяться опытом реализации успешных практик и подвести итого уходящего года.
К работе традиционно присоединились партнёры. В текущем году – комплексные центры из Республики Карелия и Ульяновской области, с которыми у Мончегорского КЦСОНа заключены соглашения о сотрудничестве. В рамках деловой программы участники обсудили технологии работы с семьями, поддержку детей, новые форматы помощи старшему поколению и молодежи с инвалидностью, результаты реализации социальных инициатив.
Принимая во внимание достижения 2025 года, на мероприятии были вручены знаки профессионального признания. Мончегорский комплексный центр социального обслуживания населения взял сразу 2 награды. Первая — коллективная, вручена команде учреждения; вторая – индивидуальная, Анне Смагиной, заведующему стационарным отделением для граждан пожилого возраста и инвалидов № 1.
Основными успехами года стало лидерство Центра в региональном этапе Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности», Третьем Всероссийском отраслевом конкурсе «Учреждение устойчивого инновационного развития», Конкурсе «Лучший официальный сайт организации социального обслуживания России». Благодаря активному участию в проектной деятельности и жизни Мончегорска, учреждению присвоено звание «Лидера социальных изменений». Практика «Цифровой формат милосердия» вошла в число финалистов V Всероссийского отбора лучших практик активного долголетия, организованного АНО «Национальные приоритеты» при поддержке Минтруда России. В планах у команды Мончегорского КЦСОНа не останавливаться на достигнутом: покорять новые профессиональные вершины, внедряя современные эффективные технологии социального обслуживания.
