В рамках реализации социально-ориентированного проекта «Студия личностного роста «Neo-формат»» по направлению «Профессиональная ориентация», в целях повышения готовности несовершеннолетних к осуществлению трудовой деятельности, в Мончегорском кадровом центре состоялась тематическая встреча ребят, находящихся в трудной жизненной ситуации, с начальником Натальей Олеговной Позняк на тему: «Резюме, собеседование, испытательный срок».
В ходе мероприятия несовершеннолетние узнали, как правильно составлять резюме, какие разделы оно должно содержать, и какие требования к его заполнению предъявляются; что необходимо знать, чтобы подготовиться и успешно пройти собеседование; что такое испытательный срок и кто имеет право не проходить его.
Подобные мероприятия направлены на формирование у несовершеннолетних представлений о выстраивании жизненных перспектив, выборе профессии, социальной активности. Позволяют увидеть для себя перспективы социального лифта, получить первичный опыт участия в элементарных экономических отношениях, способствуют достижению финансовой независимости в будущем.
